[SGN - Aviation] HR General Intern

MÔ TẢ CÔNG VIỆC

Hỗ trợ phát triển kênh “Truyền thông nội bộ - Internal Communication”
  • Hỗ trợ phát triển nội dung cho các kênh truyền thông nội bộ khác nhau, bao gồm intranet, email, bản tin, …
  • Duy trì lịch nội dung để đảm bảo truyền thông kịp thời và theo kế hoạch.
  • Hỗ trợ thực hiện các sự kiện và hoạt động nội bộ để thúc đẩy sự gắn kết của nhân viên.
Hỗ trợ công tác tuyển dụng (TA)
  • Tiếp nhận yêu cầu tuyển dụng, hỗ trợ đăng tin tuyển dụng trên các kênh tuyển dụng của công ty.
  • Sàng lọc hồ sơ, liên hệ ứng viên và xếp lịch phỏng vấn.
  • Hỗ trợ tổ chức phỏng vấn, gửi thư mời và phản hồi kết quả cho ứng viên.
  • Cập nhật dữ liệu ứng viên, theo dõi tình trạng tuyển dụng.
  • Hỗ trợ các sự kiện tuyển dụng như hội thảo, ngày hội việc làm….
  • Hỗ trợ các nhiệm vụ khác trong quy trình tuyển dụng theo yêu cầu.
Các công việc khác của bộ phận Nhân sự (Admin, C&B, Training).

YÊU CẦU ỨNG VIÊN
  • Sinh viên năm 3, năm 4 hoặc mới tốt nghiệp chuyên ngành Quản trị Nhân sự, Quản trị Kinh doanh,
  • Có đam mê với lĩnh vực Nhân sự hoặc muốn trải nghiệm công việc của nghề Nhân sự.
  • Kỹ năng giao tiếp tốt, nhanh nhẹn, chủ động trong công việc, có tinh thần học hỏi cao;
  • Sử dụng tốt tin học văn phòng (Excel, PowerPoint, Word);
  • Biết thiết kế cơ bản (Canva, Photoshop…) là một lợi thế;
  • Có thể thực tập tối thiểu 100h/tháng trong 03 tháng.
QUYỀN LỢI ỨNG VIÊN
  • Phụ cấp 1.000.000 VNĐ nếu thực tập đủ tối thiểu 100h/tháng;
  • Được hướng dẫn và trải nghiệm thực tế các công việc của nghề Nhân sự;
  • Có cơ hội tham gia các chương trình đào tạo nội bộ của công ty;
  • Hỗ trợ dấu mộc thực tập nếu cần.
Địa chỉ làm việc: 52 Trường Sơn, phường 2, quận Tân Bình, TPHCM.